El CERMI pide que las empresas que no cumplan la cuota de reserva no puedan contratar con las administraciones públicas

El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) ha pedido al Gobierno, a través del Ministerio de Economía y Hacienda, que en la futura legislación sobre contratación pública se recoja la prohibición de contratar con las administraciones públicas para las empresas que no cumplan la cuota de reserva o en su caso las medidas alternativas en favor de trabajadores con discapacidad.

Según informó el CERMI, ésta es una de las medidas que contiene un informe elaborado por este comité, ante la reforma pendiente de la Ley de Contratos de las Administraciones Públicas, que debe ser modificada en el año 2006 para incorporar al Derecho español las previsiones de las nuevas Directivas de la Unión Europea sobre contratación pública aprobadas en el año 2004.

El informe ha sido remitido por el CERMI al Ministerio de Economía y Hacienda como responsable de redactar el proyecto de ley de modificación de la Ley de Contratos de las Administraciones Públicas.

En materia de integración laboral, el CERMI solicita también que con arreglo a lo dispuesto en las directivas europeas la futura legislación española incluya la reserva de un tanto por ciento de los contratos públicos para su adjudicación directa a centros especiales de empleo, como medio para favorecer las posibilidades laborales de las personas discapacitadas.

Para CERMI, la nueva legislación ha de recoger como obligatorios requisitos en materia de accesibilidad de productos y servicios, de forma que las Administraciones Públicas sólo puedan adquirir bienes, especialmente en el caso de tratarse de nuevas tecnologías, que cumplan con unos protocolos previos de accesibilidad y diseño para todos.

El texto presentado «Aspectos sociales en la contratación pública. Propuestas legislativas del sector de la discapacidad», puedes consultarlo la página de internet www.cermi.es y pinchando sobre el logo arriba